Para a ministra da APTSS, o investimento na qualificação técnica e pedagógica dos gestores de instituições formativas, formadores, pessoal técnico e administrativo, a aquisição de novos laboratórios/oficinas para os cursos técnicos  bem como o asseguramento dos insumos para a componente das sessões práticas é um imperativo que serve de complemento do processo de ensino e aprendizagem. 

“Com benefícios não só para o formando que aprende fazendo, mas acima de tudo para as empresas que acabam por absorver jovens qualificados e aptos para assegurarem um posto de trabalho”, frisou. 

Para o presente ciclo formativo 2022, como linhas orientadoras e estratégicas, Teresa Dias avançou que o INEFOP, órgão tutelado pelo seu órgão ministerial, deverá aumentar a capacidade  formativa  de  jovens  formados  nos  cursos  de  curta, média e longa duração nas mais de 350 especialidades da    oferta    formativa,    por    via    da    dinamização    de    outros    programas, designadamente, Avanço e Capacita. 

Ainda dentro das tarefas para este ano, Teresa Dias frisou, que, após  terminar  a  1ª fase  do  programa  de  Estágios  Profissionais, com  muito êxito,  o INEFOP deve  reforçar  o  trabalho  que  tem  sido  realizado na ligação com  as empresas, para  a  continuidade  da  implementação  de programa, garantindo, desta  forma,  o  acesso  e  a  rápida  inserção  de  jovens  ao  mercado  de trabalho, reduzindo assim,  o esforço entre  as  instituições  de  ensino  ou  de formação   e   as   empresas.

“O   Executivo   prevê   alcançar dez   mil estágios profissionais para jovens recém-formados em diversas áreas do conhecimento académico, técnico e profissional até ao final de 2022”, apontou.